Wenn Sie sich am Ende Ihrer College-Karriere befinden, wird Ihr Stundenplan wahrscheinlich entweder ein Praktikum oder eine Famulatur enthalten. Beide sind sich zwar sehr ähnlich und dienen dazu, Sie durch praktische Arbeit für Ihren zukünftigen Beruf auszubilden, aber es gibt auch einige Unterschiede.
Zeitaufwand und Verantwortung
Wenn Sie sich für ein Praktikum entscheiden, haben Sie im Vergleich zu Studenten, die ein Praktikum machen, keine so große Verpflichtung. In der Regel dauern Praktika nur ein paar Stunden pro Woche – etwa so viel Zeit wie ein normaler Unterricht an der Uni. Außerdem werden Sie intensiv betreut und lernen die Aufgaben kennen, die Sie beim Eintritt in das Berufsleben erfüllen müssen. Wenn Sie als Praktikant arbeiten, werden Sie mehr Stunden pro Woche arbeiten und möglicherweise ein ganzes Jahr lang arbeiten, anstatt nur ein Semester. Als Praktikant werden Sie immer noch stärker beaufsichtigt als reguläre Arbeitnehmer, aber Sie können unabhängiger sein als Studenten, die ein Praktikum absolvieren. Praktikanten bekommen in der Regel auch wichtigere Aufgaben als Studenten, die ein Praktikum machen.
Wer ist der Chef?
Praktika und Praktika haben in der Regel jeweils eine andere Art von Person, die die Studenten während ihrer Arbeit betreut. Da Praktika in der Regel mehr Arbeit und mehr Verantwortung erfordern als Praktika, werden Sie wahrscheinlich eine Fachkraft als Chef haben, wenn Sie sich für Praktika bewerben. Da diese Fachleute in der Branche tätig sind, in die Sie einsteigen wollen, und über jahrelange Erfahrung verfügen, können sie Ihnen ein Gefühl dafür vermitteln, wie Ihr Job nach Ihrem Abschluss aussehen wird. Praktika hingegen werden oft von Professoren geleitet. Da Personen, die an Praktika beteiligt sind, in der Regel nicht so viele Stunden arbeiten oder so viel Verantwortung tragen wie bei einem Praktikum, ist es sinnvoll, dass Professoren in der Lage sind, Studenten zu unterrichten, die an Praktika teilnehmen. Denken Sie daran, dass Professoren oft auch außerhalb des akademischen Bereichs gearbeitet haben, so dass Sie immer noch viel Wissen gewinnen können, indem Sie ihnen Fragen über den Job stellen, über den Sie lernen.
Bezahlung
Als Faustregel gilt, dass Studenten, die an Praktika teilnehmen, nicht bezahlt werden, weil sie lernen, wie man einen Job in einer stark überwachten Umgebung ausübt, anstatt tatsächlich den ganzen Tag lang Arbeitsaufgaben zu erfüllen. Diese Studenten arbeiten auch nicht sehr viele Stunden pro Woche, so dass sie, selbst wenn sie arbeiten würden, anstatt zu lernen, wie man etwas macht, immer noch nicht so wertvoll wären wie andere Arbeitnehmer. Praktikanten können bezahlt werden oder auch nicht – das hängt wirklich nur von der Firma ab. Da Studenten in der Regel selbst für die Suche nach einem Praktikumsplatz verantwortlich sind, können Sie sich nur auf bezahlte Stellen bewerben, wenn Sie sich in finanziellen Schwierigkeiten befinden oder sich nicht wohl dabei fühlen, ohne Bezahlung zu arbeiten. Bedenken Sie jedoch, dass die meisten Studenten bezahlte Praktika bevorzugen, so dass die Konkurrenz um bezahlte Praktika wahrscheinlich größer sein wird. Wenn Sie nicht genau das finden, wonach Sie suchen, seien Sie darauf vorbereitet, eine unbezahlte Stelle anzunehmen.