Ci sono centinaia di modi per assicurarsi che la propria classe funzioni nel modo più efficace possibile, dalla definizione delle regole allo stabilire relazioni con gli studenti. Ma se sei alle prime armi con l’insegnamento – o se hai bisogno di un nuovo inizio nella tua classe – da dove cominci?
Nei tuoi studi, avrai senza dubbio sentito il nome di Robert Marzano. Ricercatore leader nel campo dell’educazione e autore o coautore di più di 40 libri e 150 articoli, Marzano ha fornito un modello di efficacia dell’insegnamento a cui molti educatori fanno riferimento durante la loro pratica. Il suo sito web Marzano Research delinea le sue strategie e fornisce agli insegnanti e agli amministratori strumenti per aiutare gli insegnanti a diventare più efficaci. Ha anche creato uno strumento di valutazione per misurare il successo degli insegnanti altamente efficaci.
Di seguito, troverete una panoramica dei suoi insegnamenti e come potete impiegare le sue strategie.
Assicurarsi il successo con la strategia di Marzano
Secondo i dati della sua ricerca, gli insegnanti bravi ed efficaci:
- Stabiliscono degli obiettivi.
- Forniscono feedback.
- Aiutano gli studenti ad interagire con le nuove conoscenze.
- Fornire agli studenti simulazioni e competizioni a basso rischio.
- Interagire con gli studenti, permettendo loro di parlare di sé e notando quando non sono impegnati.
- Stabilire e mantenere le regole della classe.
- Mantenere relazioni con gli studenti.
- Comunicare alte aspettative.
Per approfondire: Marzano crede che gli insegnanti che fissano obiettivi e controllano la comprensione saranno efficaci. Gli insegnanti dovrebbero anche dare un feedback positivo per i progressi degli studenti. Se gli studenti non capiscono, un insegnante dovrebbe tornare indietro e insegnare di nuovo certi concetti. Suggerisce anche che gli insegnanti dovrebbero aiutare gli studenti ad interagire con le nuove informazioni suddividendo in sezioni più piccole e poi controllando la comprensione, usando i media, facendo previsioni e rispondendo per iscritto. Maggiore è l’impegno e la proprietà dell’apprendimento, più gli studenti manterranno.
Includere simulazioni e giochi
L’efficacia degli insegnanti Marzano include anche l’uso di giochi e simulazioni per incoraggiare l’interesse degli studenti. Crede che gli studenti debbano essere fisicamente attivi, incontrare controversie amichevoli e mettere in relazione i contenuti con la loro vita. Stabilire regole e procedure all’inizio dell’anno creerà un’atmosfera di classe che favorisce l’apprendimento e, naturalmente, creare relazioni efficaci e appropriate con gli studenti è anche la chiave dell’efficacia dell’insegnante.
Comunicare alte aspettative in questo campo è un altro aspetto dell’efficacia degli insegnanti Marzano. Incoraggiare tutti gli studenti a partecipare alla simulazione e ai giochi aiuterà a garantire che tutti in classe stiano imparando. E ancora, più è possibile collegare una lezione a situazioni del mondo reale, più la lezione sarà efficace. Gli insegnanti, dice, dovrebbero anche essere consapevoli dei propri pregiudizi. In primo luogo, identificare gli studenti su cui si hanno basse aspettative. Poi, identificare gli studenti che hanno delle somiglianze. Terzo, identificare un trattamento diverso per gli studenti con basse aspettative e, infine, prendere la decisione consapevole di trattare tutti gli studenti allo stesso modo.
Strategie e comportamenti in classe
Uno dei settori più importanti di Marzano per il miglioramento degli insegnanti è quello delle strategie e dei comportamenti in classe. Marzano ritiene che gli insegnanti abbiano bisogno di scegliere aree di miglioramento durante l’anno e gli amministratori dovrebbero essere responsabili di fornire opportunità per osservare le strategie efficaci di altri insegnanti. Gli amministratori dovrebbero poi fornire un feedback e un dialogo agli insegnanti su come possono avere più successo.
Marzano include anche diverse strategie didattiche, tra cui:
- Identificare somiglianze e differenze.
- Sommarizzare e prendere appunti.
- Rinforzare lo sforzo e dare riconoscimento.
- Compiti a casa e pratica.
- Rappresentazioni non linguistiche.
- Apprendimento cooperativo.
- Fissare obiettivi e fornire feedback.
- Generare e testare ipotesi.
- Consigli, domande e organizzatori anticipati.
Inutile dire che sia gli insegnanti che gli amministratori possono beneficiare delle strategie di insegnamento Marzano. Avete tutti lo stesso obiettivo: dare ai vostri studenti gli strumenti necessari per avere successo in classe e oltre.
Cercate altre strategie da implementare nella vostra classe? Altre strategie di efficacia degli insegnanti Marzano possono essere trovate nel libro Effective Supervision: Supporting the Art and Science of Teaching.
Per saperne di più: Clicca per visualizzare le risorse correlate.
- “Marzano Research Library”
- Melanie Lewis, “Marrying Marzano with Instructional Technology”
- Liana Heitin, “Marzano on Developing Teachers,” Education Week
- Shannon McNeice, “21st Century Technology and Marzano’s Effective Teaching Strategies,” Sedgwick Middle School
Entrare in Educatore ResilienteAbbonati alla nostra Newsletter per ricevere i contenuti nella tua casella di posta. Clicca o tocca il pulsante qui sotto. |
 |
Entrare in Educatore Resiliente
Sottoscrivi la nostra Newsletter per ricevere i contenuti nella tua casella di posta. Clicca o tocca il pulsante qui sotto.
Iscriviti
Tags: Strumenti di valutazione, Leadership e amministrazione